Газеты
Профориентация

В целях содействия занятости инвалидов

27 декабря 2017
В целях содействия занятости инвалидов

В настоящее время государством, Правительством Российской Федерации все больше внимания уделяется трудоустройству и занятости граждан с ограниченными возможностями, инвалидов.

В нашей области в следующем году будет реализовываться ведомственная целевая программа «О сопровождении инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения на 2018 – 2020 годы», утвержденная приказом Государственного комитета Псковской области по труду и занятости населения от 02.10.2017 года № 97. Для реализации Программы будут выделены средства областного бюджета.

Основными мероприятиями, обеспечивающими реализацию Программы будут следующие:

содействие в трудоустройстве выпускников-инвалидов профессиональных образовательных организаций, обратившихся в органы службы занятости;

организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования инвалидов молодого возраста, являющихся безработными с целью их трудоустройства по специальностям, востребованным на рынке труда инвалидов молодого возраста;

содействие в трудоустройстве инвалидов молодого возраста с привлечением организаций независимо от организационно-правовой формы и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность по подбору персонала;

осуществление мероприятий по организации сопровождаемого содействия занятости инвалидов молодого возраста, с учетом рекомендуемых в индивидуальных программах реабилитации или абилитации инвалидов (далее - ИПРА) показанных (противопоказанных) видов трудовой деятельности;

реализация с учетом рекомендуемых в ИПРА показанных (противопоказанных) видов трудовой деятельности мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве, включая возможность получения помощи наставника, определяемого работодателем;

возмещение работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов молодого возраста, включая адаптацию на рабочем месте и наставничество.

Трудоустройство инвалидов молодого возраста может осуществляться на дополнительные рабочие места (в том числе специальные), на оснащенные уже существующие рабочие места, созданные в рамках региональных программ дополнительных мер, направленных на снижение напряжённости на рынке труда, на рабочие места в счет установленных квот для трудоустройства инвалидов с целью создания условий для реализации их профессиональных навыков и умений, повышения уровня занятости инвалидов молодого возраста, в том числе из числа выпускников организаций системы профессионального образования, оказания помощи молодым инвалидам в освоении и выполнении профессиональных обязанностей, адаптации в коллективе и на рабочем месте.

Под оборудованием (оснащением) рабочего места (в том числе специального) для трудоустройства инвалида понимается создание нового рабочего места или усовершенствование, адаптирование, дооснащение уже имеющегося с учетом рекомендаций медико - социальной экспертизы к трудовой деятельности инвалида, с обязательным его трудоустройством на оборудованное (оснащенное) рабочее место, и включает в себя:

приобретение, монтаж и установку основного технологического оборудования, технологической и организационной оснастки, инструментов, вспомогательного оборудования, необходимого с учетом профессии (специальности), характера выполняемых работ, характера функциональных нарушений и ограничений способности к трудовой деятельности, уровня специализации рабочего места, механизации и автоматизации производственного процесса, применение которых позволяет создать условия для выполнения инвалидом его трудовых функций на рабочем месте;

оборудование (оснащение) техническими приспособлениями, программными средствами, мебелью (в том числе специальной), средствами для создания благоприятных климатических условий для инвалида приобретение специальных аудиопрограмм, специального программного обеспечения для людей с нарушениями зрения, специального оборудования, усиливающего звук, и другого вспомогательного оснащения для людей с нарушениями слуха.

Под организацией наставничества понимается назначение квалифицированного специалиста или опытного работника из числа сотрудников работодателя (в том числе сотрудник, являющийся руководителем, индивидуальным предпринимателем), ответственного за овладение инвалидом молодого возраста профессиональными навыками для выполнения трудовых обязанностей по профессии (должности, специальности) трудоустройства, оказание индивидуальной помощи инвалиду при формировании и освоении доступного для него маршрута передвижения по территории работодателя, сопровождение инвалида в процессе адаптации к условиям профессиональной среды (социальной и производственной), содержанию, режиму, условиям, характеру профессиональной деятельности, трудовому коллективу, закрепления на рабочем месте с учетом рекомендаций ИПРА в зависимости от уровня профессиональной подготовки инвалида, индивидуальных способностей и опыта предыдущей профессиональной деятельности.

Размер возмещения работодателю затрат на наставничество в процессе трудоустройства инвалида молодого возраста и адаптации на рабочем месте не должен превышать 7800 рублей в месяц увеличенного на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды.

Период (продолжительность) наставничества не может превышать трех месяцев

Получателями субсидии являются юридические лица (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальные предприниматели (далее – работодатели).

Приглашаем наших работодателей принять участие в реализации Программы.

Контакты отделения ГКУ ПО «Областной центр занятости населения» г. Пустошка, ул. Первомайская, д.21. Телефоны: (81142)2-20-37 – инспектора, (81142)2-17-38 – начальник.

Электронный адрес: pustczn@trud.pskov.ru.

Начальник Отделения ГКУ ПО «Областной центр занятости населения» по Пустошкинскому району: А.М.Федорова

Печатное дело вершат мастера
19 апреля 2018
19 апреля - День российской полиграфии
Об оказании помощи больным с сердечно-сосудистыми заболеваниями
19 апреля 2018
Об оказании помощи больным с сердечно-сосудистыми заболеваниями
Хорошо в пути, если с песней идти
19 апреля 2018
Хорошо в пути, если с песней идти
Поздравляем с наградой!
19 апреля 2018
Поздравляем с наградой!
В рамках итоговой антинаркотической и комиссии по профилактике правонарушений
19 апреля 2018
В рамках итоговой антинаркотической и комиссии по профилактике правонарушений
Тема семинара: «Применение онлайн-касс»
17 апреля 2018
Предпринимательство